經(jīng)管學(xué)院深入企業(yè)調(diào)研 校企協(xié)作促就業(yè)
作者：張婕
日期：2018-04-21
來(lái)源：經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校第四次黨代會(huì)精神，把“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”工作與促進(jìn)校企協(xié)作、促進(jìn)學(xué)生就業(yè)相結(jié)合，以“企業(yè)家入校，輔導(dǎo)員入企”的工作模式，深入調(diào)研企業(yè)背景和人才需求，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)對(duì)接、精準(zhǔn)就業(yè)。
學(xué)院通過(guò)前期溝通了解到青島海榮商用冷鏈股份有限公司對(duì)國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和工商管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生有較大需求，并希望從參觀(guān)、實(shí)習(xí)和基地建設(shè)等方面為大學(xué)生搭建成長(zhǎng)空間。企業(yè)資質(zhì)審核通過(guò)后，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)決定邀請(qǐng)企業(yè)負(fù)責(zé)人來(lái)院座談。4月17日，學(xué)院黨總支副書(shū)記趙卉妍、輔導(dǎo)員王睿和張婕熱情接待了到訪(fǎng)的海榮公司代表，并就提升就業(yè)率、設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金、建立實(shí)習(xí)基地和舉辦企業(yè)家論壇活動(dòng)等方面進(jìn)行了討論。
4月19日，由趙卉妍帶隊(duì)，與輔導(dǎo)員劉舉、張強(qiáng)、張婕一行赴正海集團(tuán)參觀(guān)走訪(fǎng)，正海集團(tuán)黨委、財(cái)務(wù)管理部和人事部有關(guān)人員陪同調(diào)研。講解員詳細(xì)講述了正海集團(tuán)的發(fā)展歷程、產(chǎn)業(yè)分布和企業(yè)文化，展示了企業(yè)在多個(gè)領(lǐng)域取得的成就和代表產(chǎn)品。人事部部長(zhǎng)倪霆詳細(xì)介紹了企業(yè)在人才培養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展空間、員工激勵(lì)政策和文化氛圍建設(shè)方面的管理模式，同時(shí)提到了3名經(jīng)管學(xué)院畢業(yè)生在正海集團(tuán)的優(yōu)秀表現(xiàn)。走訪(fǎng)中還了解到，經(jīng)管學(xué)院2013級(jí)一名學(xué)生的父母是正海集團(tuán)職工，家庭突生變故后，集團(tuán)一直資助其成長(zhǎng)直至大學(xué)畢業(yè)。走訪(fǎng)的最后，趙卉妍和正海集團(tuán)黨委副書(shū)記全杰深入探討了學(xué)生“慢就業(yè)”現(xiàn)象的成因、加快青年人成長(zhǎng)的措施以及雙方今后可能的合作模式。全杰指出，校企協(xié)作促進(jìn)就業(yè)是“將人才的種子種下，培養(yǎng)成參天大樹(shù)”的系統(tǒng)工程。趙卉妍高度贊揚(yáng)了正海集團(tuán)的人才培養(yǎng)理念，感謝企業(yè)為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)崗位和資源，學(xué)院下一步將著力提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和人才推薦能力。
此輪的企業(yè)座談和走訪(fǎng)，是經(jīng)管學(xué)院在“拓寬渠道、搭建橋梁、內(nèi)引外聯(lián)、精準(zhǔn)對(duì)接”就業(yè)工作思路下的一次探索。在后續(xù)工作中，學(xué)院將發(fā)動(dòng)全體輔導(dǎo)員，主動(dòng)尋找企業(yè)人才需求，加強(qiáng)外部聯(lián)系和溝通，拓寬與校友、企業(yè)、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師的接觸面，全面推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
